“分类:概念地图以及背后的批判性系统思维对研究型企业员工工作表现的影响”的版本间的差异
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2022年12月3日 (六) 10:01的最新版本
背景
目前,在我们用概念地图以及背后的批判性思维和系统思维服务企业的过程中,已经明显地看到使用了这些思维和工具的员工在工作表现上的提高。于是,在这里,我们提出来,能否做一个科学研究,来把这样的提升,通过对比试验、相关性分析等方式来做一个系统性的客观的度量。
研究问题和方法
研究问题:实时概念作图是否会促进会议交流的有效性。
研究方法:对比试验、多脑同步测量、问卷调查。
前人的相关研究
实验设计
下一步研究计划
- 文献调研
参考文献
<references> [1] </refereces>
- ↑ 参考文献的例子
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